国企公积金比例？

一、国企公积金比例？

住房公积金缴存比例由市住房公积金管理委员会拟订,经市人民政府审批确定后公布。目前,在机关、事业单位,单位和职工的住房公积金缴存比例分别为10%。在企业,单位和职工的住房公积金缴存比例分别为8-12%。

二、国企公积金标准比例？

扣百分之十二，补百分之十二，也有8%的。

三、国企职业年金比例？

首先职业年金不是法定缴纳项目、任何单位、包括国企可以自主决择！当然较多的国企有职业年金这一项、但是只有职工在企业工作一年年限后、单位缴纳的年金才能归所职工所有！年金政策是缴纳总金额不能超过工资的12%、其中单位不能超过8%。一般国企年金缴纳工资基数的6%至8%，职工个人缴纳2%至4%。

四、国企利润上缴比例？

五类上缴比例 最高20%

依据财政部规定，2012年，纳入中央国有资本经营预算实施范围的中央企业共计963户，其税后利润(净利润扣除年初未弥补亏损和法定公积金)的收取比例分为四类：

第一类为烟草、石油石化、电力、电信、煤炭等具有资源垄断特征的行业企业，收取比例15%；

第二类为钢铁、运输、电子、贸易、施工等一般竞争性行业企业，收取比例10%；

第三类为军工企业、转制科研院所、中国邮政集团公司、2011年和2012年新纳入中央国有资本经营预算实施范围的企业，收取比例5%；

第四类为政策性公司，包括中国储备粮总公司、中国储备棉总公司，免交国有资本收益。

从2012年起，中国烟草总公司税后利润收取比例提高至20%，可被称为第五类。

2013年2月，国务院发布《关于深化收入分配制度改革的若干意见》，提出未来三年中央企业国有资本收益上交比例继续提高。“十二五”期间，将在现有比例上再提高5个百分点左右，新增部分的一定比例用于社会保障等民生支出。

五、国企员工医保报销比例？

企业职工医疗保险报销比例：

(一)按一档缴费的，在实施基本药物制度的一级医院发生的住院医疗费用按80%支付(基本药物按90%支付)，在未实施基本药物制度的医院住院的按60%支付;二级医院按58%支付;三级医院按45%支付。

(二)按二档缴费的，一级医院按85%支付(基本药物按90%支付)，二级医院按70%支付，三级医院按60%支付。

(三)未成年居民、特殊群体享受二档缴费的医疗保险待遇。住院医疗费用报销的起付标准：一级医院300元，二级医院500元，三级医院700元。恶性肿瘤患者，在一个医疗保险年度内因放、化疗多次住院的，只扣一次起付线。

六、2021国企交保险比例？

国企职工的养老保险的缴费比例是多少？标准又是多少？按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人帐户，个人缴费全部记入个人帐户，其余部分从企业缴费中划入。随着个人缴费比例的提高，企业划入的部分要逐步降至3%。

国企养老保险缴纳比例

企业缴费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%（包括划入个人帐户的部分），、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的。个人缴纳基本养老保险费（以下简称个人缴费）的比例，1997年不得低于本人缴费工资的4%，1998年起每两年提高1个百分点，最终达到本人缴费工资的8%。有条件的地区和工资增长较快的年份，个人缴费比例提高的速度应适当加快。

按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人帐户，个人缴费全部记入个人帐户，其余部分从企业缴费中划入。随着个人缴费比例的提高，企业划入的部分要逐步降至3%。个人帐户储存额，每年参考银行同期存款利率计算利息。个人帐户储存额只用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡，个人帐户中的个人缴费部分可以继承。

个人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地（市）上年度职工月平均工资的20%，个人帐户养老金月标准为本人帐户储存额除以120。个人缴费年限累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，其个人帐户储存额一次支付给本人。

国企养老保险缴费的标准是多少？缴费的比例是多少？企业缴费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%（包括划入个人帐户的部分）。

七、国企笔试进面比例？

 有组织专业科目考试的岗位按照笔试50%、面试和专业科目共同50%的比例构成，其中专业科目成绩比例不超过综合成绩的15%；没有则总成绩按笔试面试各50%的比例构成。

应聘人员参加笔试后，通常根据笔试成绩由高到低，按招聘岗位数量1：3比例确定面试人选。

八、国企年金比例是多少？

国有企业年金缴纳比例是，企业缴纳8%、个人缴纳4%。根据国家企业年金管理办法的相关规定，企业设立企业年金制度，每月按照一定基数和比例，由企业和个人共同出资缴纳个人企业年金，其中企业缴纳8%、个人缴纳4%，缴纳的企业年金由企业委托具有资格的专业机构进行投资管理的。

九、国企劳务派遣公积金比例？

一般在5%。公积金缴存比例通常在5%至12%之间，劳务派遣工属于编制外人员，大多数私营企业不会给劳务派遣工缴纳公积金的，但国企的劳务派遣工会按照缴存基数的5%给予缴纳公积金。

十、国企退休住院报销比例？

退休职工分为70周岁以下和70周岁以上两种报销比例。

1、70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销的比例是85%。

2、70周岁以上的退休人员，1300元以上的费用可以报销的比例是90%。

报销比例和医院级别挂钩，报销比例85%起，最高可累计报销30万元。其中，三级类医院报销范围为85%~95%，二级医院 87%~97%，社区医院90%~97%。

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